Для получения ответом на интересующие вопросы, потребители и предприниматели могут позвонить на «горячую линию» в Управление Роспотребнадзора по Республике Марий Эл по телефонам: 8-800-707-61-77, 68-19-44 пн.-пт. С 10.00 до 17.00, перерыв с 12.00 до 12.45.
В целях недопущения снижения объема гарантий и компенсаций и прав работников на безопасный труд и в соответствии с требованиями Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» необходимо проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах предприятий и организаций. Провести специальную оценку условий труда работодателям необходимо было в соответствии с действующим законодательством до 31 декабря 2018 года.
Во исполнение распоряжения Правительства Российской Федерации в целях обеспечения безопасности и здоровья работников на рабочих местах, предотвращения несчастных случаев на производстве и обеспечения соответствия оборудования и процессов производства государственным нормативным требованиям по охране труда приказом Департамента труда и занятости населения Республики Марий Эл от 3 июня 2019 года № 47-П утверждена Типовая программа «Нулевой травматизм» (далее – Типовая программа).
Сотрудники Госавтоинспекции проводят уроки дорожной безопасности в детских оздоровительных лагерях на территории обслуживания.В очередной раз встреча с детьми была направлена на повторение правил поведения на проезжей части пешеходов и велосипедистов, разбора сложных ситуаций на дороге, повторения правил поведения для пассажиров транспортных средств.
23 и 24июля сотрудники Госавтоинспекциигорода Звенигово проводят профилактическое мероприятие «Пешеход». С начала года на территории обслуживания зарегистрировано 3 дорожно-транспортных происшествия с участием пешеходов, в результате которых 2 человека погибли, один получил ранения различной степени тяжести.
Выплата «серой заработной платы» является нарушением трудового законодательства и влечет за собой ущемление прав работника. Использование работодателями труда наемных работников без оформления трудового договора лишает работника достойного пенсионного обеспечения, возможности оплаты больничных листов, получения социальных и имущественных налоговых выплат по НДФЛ за покупку жилья, лечение, обучение.
19 июля около 19 часов 00 минут на 58 км автодороги«Вятка» Звениговского района30-летняя водитель, управляя автомашиной NissanTiida, не выбрала безопасную скорость движения обеспечивающую постоянный контроль за дорожным движением, в результате чего совершила съезд в кювет с опрокидыванием. В результате дорожно-транспортного происшествия разоваямедицинская помощь оказана несовершеннолетней пассажирке, перевозившейся в детском удерживающем устройстве, что помогло избежать серьезных травм.