Ответ: согласно ст. 93 Трудового кодекса Российской Федерации по соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя.
Надзор за соблюдением законодательства, регламентирующего порядок регистрации и разрешения сообщений о преступлении, является важным направлением прокурорской деятельности.
Ответ: Лишение родительских прав, как исключительная мера, допускается при наличии следующих обязательных условий: во-первых, когда поведение родителей (одного из них) изменить в лучшую сторону невозможно; во-вторых, при наличии вины родителей (одного из них); в-третьих, только по основаниям, предусмотренным в законе.
Осуществляя свои полномочия по поддержанию государственного обвинения в судебных процессах у мировых судей судебных участков, в Звениговском районном суде и в апелляционной инстанции в 2011 году с участием прокурора рассмотрено 349 уголовных дела. Среди которых, 83 дела по тяжким и особо тяжким преступлениям.
Ситуации, когда работник не желает (или не может) продолжать работу еще две недели на данном предприятии, а работодатель согласен на увольнение по собственному желанию работника, - явление распространенное.
Порядок расторжения трудового договора по данному основанию установлен в ст. 80 ТК РФ. Этот порядок носит общий характер, т.к. он предусмотрен для прекращения трудовых договоров, заключенных на определенный и на неопределенный срок, и применим ко всем работникам.
Заместитель прокурор Звениговского района Республики Марий Эл утвердил обвинительное заключение по уголовному делу в отношении пяти несовершеннолетних жителей посёлка Мочалище Звениговского района.
Все пятеро учащихся местной школы в возрасте от 14 до 17 лет обвиняются в совершении преступления, предусмотренного ст. 158 ч. 2 п. п. "а", "б" УК РФ (кража совершённая группой лиц по предварительному сговору с незаконным проникновением в хранилище).
В день прекращения трудового договора работнику выдается трудовая книжка с внесенной в нее записью об увольнении, производится окончательный расчет, а по его письменному заявлению, в соответствии со статьей 62 Трудового кодекса Российской Федерации, также копии документов, связанные с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы
Итоги работы подведены на состоявшемся в прокуратуре района оперативном совещании при прокуроре Звениговского района.
За истекший период 2011 года прокуратурой выявлено более 1100 нарушений закона, в том числе 141 незаконный правовой акт. В целях восстановления законности и устранения выявленных нарушений прокурором внесено 154 представления, принесено 130 протестов.
Прокуратура Звениговского района обобщила состояние законности в сфере исполнения законодательства о пожарной безопасности. В минувшем году вопросы соблюдения законодательства о пожарной безопасности являлись приоритетным направлением деятельности прокуратуры района. Прокуратура добивалась устранения нарушения законов, используя при этом весь спектр мер реагирования.