Размер шрифта: А А А
Цвет шрифта: А А А  
Перейти в обычную версию сайта 

Можно ли привлечь работника к дисциплинарной ответственности за курение на рабочем месте?

Ответ: Да, можно. В соответствии с Федеральным законом от 23.02.2013 № 15-ФЗ «Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака» индивидуальные предприниматели и юридические лица имеют право устанавливать запрет курения табака на территориях и в помещениях, используемых для осуществления своей деятельности. За нарушение локальных актов, устанавливающих запрет, работник может быть привлечен к дисциплинарной ответственности.

30 Ноября, 2017 г.