Размер шрифта: А А А
Цвет шрифта: А А А  
Перейти в обычную версию сайта 
Главная

Какие расходы работодатель обязан возместить при направлении работника в служебную командировку?

Отвечает заместитель прокурора Звениговского района Зайцев М.Л.:

Согласно статье 168 Трудового кодекса РФ при направлении в служебную командировку работодатель обязан возместить работнику:

- расходы по проезду;

- расходы по найму жилого помещения;

- дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные);

- иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.

28 Февраля, 2018 г.