Федеральным законом от 12.11.2019 № 372-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части установления гарантий женщинам, работающим в сельской местности» Трудовой Кодекс Российской Федерации дополнен статьей 263.1, устанавливающей дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности.

Так, женщинам, работающим в сельской местности, предоставлено право, на предоставление по их письменному заявлению одного дополнительного выходного дня в месяц без сохранения заработной платы, право на установление оплаты труда в повышенном размере на работах, где по условиям труда рабочий день разделен на части.

Также предусмотрено право на установление сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной рабочей неделе.

Указанный Федеральный закон вступил в силу с 23.11.2019.