Прокуратура Звениговского района провела проверку исполнения законодательства о закупках в учреждениях культуры и образования Звениговского района.

Прокуратура Звениговского района провела проверку исполнения законодательства о закупках в ГБУ РМЭ «Кожласолинский дом-интернат».

Установлено, что учреждением не оплачены 3 исполненных хозяйствующим субъектом договора на поставку продуктов питания, заключенные в порядке, установленном Федеральным законом от 18.07.2011 №223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц». Общий размер просроченной задолженности учреждения по исполненным договорам превысил 800 тыс. рублей.

Прокуратура Звениговского района провела проверку исполнения законодательства о закупках в ГБУ РМЭ «Кожласолинский дом-интернат».

Установлено, что учреждением не оплачены 3 исполненных хозяйствующим субъектом договора на поставку продуктов питания, заключенные в порядке, установленном Федеральным законом от 18.07.2011 № 223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц». Общий размер просроченной задолженности учреждения по исполненным договорам превысил 800 тыс. рублей.

Постановлением Правительства Республики Марий Эл внесены изменения, согласно которым в числе объектов, к которым установлена ставка арендной платы в размере 1,5% от кадастровой стоимости, определены земельные участки, образованные из земельных участков, предоставленных для комплексного освоения территории в целях жилищного строительства или в целях реализации договора о комплексном развитии территории (за исключением комплексного развития территории жилой застройки).

Федеральным законом от 30.12.2021 № 476-ФЗ внесены изменения в Градостроительный кодекс РФ.

Статьей 372 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрена обязанность работодателя перед принятием решения направлять проект локального нормативного акта и обоснование по нему в выборный орган первичной профсоюзной организации, представляющий интересы всех или большинства работников.

Выборный орган первичной профсоюзной организации не позднее пяти рабочих дней со дня получения проекта указанного локального нормативного акта направляет работодателю мотивированное мнение по проекту в письменной форме.

В силу ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой-либо дискриминации.

В соответствии со ст.22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В минувшем году прокуратурой Звениговского района изучено свыше 630 проектов муниципальных правовых актов, из них в 15 проектов внесены изменения с учетом замечаний прокуратуры.

В целях приведения в соответствие с внесенными в федеральное законодательство изменениями опротестовано 86 решений Собраний депутатов и постановлений местных администраций, направлено 66 информаций и представлений с предложением устранить пробелы муниципального нормотворчества или внести коррективы в действующие акты органов местного самоуправления.

В ходе проведенной прокуратурой Звениговского района проверки исполнения законодательства о безопасности дорожного движения выявлен гражданин, имеющий водительское удостоверение и в то же время противопоказания к управлению транспортными средствами.

Согласно ст.113 Трудового кодекса Российской Федерации работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым Кодексом Российской Федерации.