Основанием для проведения проверки послужило обращение граждан по вопросу снятия Звениговской городской администрацией их с учета в качестве нуждающихся в улучшении жилищных условий.

Проведенной проверкой нарушения законодательства при снятии заявителей с учета в качестве нуждающихся в улучшении жилищных условий не выявлены.

В соответствии со ст.63 Трудового кодекса Российской Федерации заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами.

Прокуратура Звениговского района провела проверку исполнения законодательства о закупках в ГБУ РМЭ «Кожласолинский дом-интернат».

Установлено, что учреждением не оплачены 3 исполненных хозяйствующим субъектом договора на поставку продуктов питания, заключенные в порядке, установленном Федеральным законом от 18.07.2011 №223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц». Общий размер просроченной задолженности учреждения по исполненным договорам превысил 800 тыс. рублей.

Прокуратурой Звениговского района утвержден обвинительный акт по уголовному делу в отношении 40-летнего жителя п. Красногорский Звениговского района.

Он обвиняется в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 264.1 УК РФ (в управлении автомобилем лицом, находящимся в состоянии опьянения, подвергнутым административному наказанию за управление транспортным средством в состоянии опьянения).

В целях поддержки граждан в условиях складывающейся социальной и экономической ситуации, вызванной недружественными действиями ряда государств в отношении Российской Федерации, постановлением Правительства Российской Федерации от 28.04.2022 № 763 внесены поправки в пункт 72 Правил предоставления коммунальных услуг.

Постановлением Правительства РФ от 21.04.2022 № 722 актуализирован порядок государственной регистрации транспортных средств в подразделениях ГИБДД.

Основанием для проведения проверки послужило обращение гражданина по вопросу несогласия с увольнением его с ГБПОУ РМЭ «Транспортно-энергетический техникум».

Проверкой установлено, что в мае 2022г. по основанию, предусмотренному п.6 ст.81 Трудового кодекса Российской Федерации (однократное грубое нарушение работником трудовых обязанностей), уволен работник ГБПОУ РМЭ «Транспортно-энергетический техникум».

При этом, в качестве однократного грубого нарушения работнику вменен прогул на 1 час, что противоречит пп. «а» п.6 ст.81 Трудового кодекса Российской Федерации.

Основанием для проведения проверки послужило обращение родителя ребенка, имеющего инвалидность, проживающего в п.Красногорский Звениговского района Республики Марий Эл, по вопросу непредоставления жилья ее ребенку.

Проверкой установлено, что дочь заявительницы является инвалидом, нуждается в постоянном постороннем уходе, имеет тяжелую форму хронического заболевания, при котором невозможно совместное проживание граждан в одной квартире.

Прокуратурой Звениговского района утверждено обвинительное заключение по уголовному делу в отношении 45-летнего жителя дер. Кокшамары Звениговского района.

Он обвиняется в совершении преступления, предусмотренного ст. 260 ч.1 УК РФ (в незаконной рубке лесных насаждений, а равно повреждения до степени прекращения роста лесных насаждений, если эти деяния совершены в значительном размере).

Проведенным расследованием установлено, что 32-летний житель д.Большая Ноля Республика Марий Эл находясь на лесосеке, расположенной в Кокшайском лесничестве в Звениговском районе, при помощи принесенной с собой бензомоторной пилы, произвёл незаконную рубку лесных насаждений на сумму 37078 рублей.